Sector: Estrategia

ESPECIAL DE GESTIÓN DE TALENTO. En un escenario más digitalizado, tanto las empresas de reclutamiento masivo como especializado enfatizan el valor agregado de su oferta

ESPECIAL DE GESTIÓN DE TALENTO. Inteligencia emocional, capacidad analítica y adaptabilidad son las habilidades más buscadas y más difíciles de encontrar

ESPECIAL DE GESTIÓN DE RIESGOS. Los ejecutivos peruanos priorizan los riesgos relacionados a la realidad nacional antes que las grandes tendencias globales. Hoy la coyuntura prima en el mapa de riesgos del empresario nacional.

Voces y Opiniones.  En un país sin reglas de juego claras, los líderes empresariales tenemos la tarea de dar el ejemplo y hacer que el respeto tenga un efecto multiplicador, señala Fátima De Romaña, socia del estudio Lazo & De Romaña Abogados.

ESPECIAL DE GESTIÓN DE RIESGOS. ¿Es compatible una cultura ágil con la ciberseguridad? Marco Castellano , subgerente de seguridad de la información, y Christian Cerna , subgerente de suscripción de riesgos generales de Rimac Seguros , advierten sobre el riesgo económico de no priori...

ESPECIAL DE GESTIÓN DE RIESGOS. El riesgo frente al cambio climático es el cuarto más importante para las empresas. Ante eventos impredecibles y cada vez más fuertes, la efectividad en prevención será determinante para reducir la exposición a este riesgo.